北京白癜风哪个医院比较好 http://wapyyk.39.net/bj/zhuanke/89ac7.html3月11日，市人力资源社会保障局人才服务中心*支部举办第二期行动学习微课堂活动，积极组织窗口一线人员继续学用人才*策，全面提升人才服务窗口工作效能水平。开场动员讲话此次活动是市人才服务中心*支部在去年开展“行动学习在现场”的基础上，积极推进“行动学习进支部”活动的拓展和延伸。在第一期学习的基础上，本次行动学习主要围绕“如何妥善处理矛盾问题，提升群众满意度，推进人才服务又好又快”为主题展开。活动中，学员们充分利用对策型鱼骨图、四面镜子法等行动学习工具，结合日常工作实际，提出了很多有代表性的问题，特别是针对群众由于*策不清而产生的矛盾问题做了深入分析讨论，提出了切实可行的解决办法，最终形成行动计划和整改方案，并对整改实施方案从不同角度进行评价和完善，促进达到最优效果。学员们分析问题并提出对策利用对策鱼骨图整理分析对策利用四面镜子法探讨优化整改方案市人才中心*支部书记朱坚对活动进行点评并再次强调活动要求：“行动学习的首要目标还是要学用好*策。当前人社部门的各项*策更新速度快，大家一定要及时学习掌握好新*策新规定，切实解决群众问题、服务好群众，才能真正推动实现人社服务又好又快。”复盘总结下一步，市人力资源社会保障局将紧密结合“作风兴市”“人社快办服务”等工作要求，持续推进“行动学习进支部”活动，坚持问题导向、紧盯人社服务存在的薄弱环节，积极学用*策、抓好行动落实，有效提升人社服务水平。
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